各学院：
为保障暑假期间实习学生的安全与权益，确保实习工作顺利开展，现就进一步加强暑假期间学生实习安全管理的相关工作要求通知如下：
一、严格落实安全责任，健全管理体系
各学院应切实履行实习安全管理主体责任，成立暑假实习安全工作小组，指定专人统筹负责，进一步明确学院及指导教师的职责分工，确保安全责任落实到人、管理覆盖全面。
二、制定实习工作应急处置预案，切实做好实习学生安全教育，提升防范意识
各学院应成立相应的突发事件应急处置工作小组，负责本单位本科生毕业实习突发事件应急处置工作，建立健全突发事件应急处置管理制度，确保发生突发事件时能够迅速、有效地应对和处置。
各学院应加强实习生安全教育和培训，培训内容包括但不限于法律法规、实习基地规章制度、环境安全、心理健康、突发事件（消防、地震、职业暴露）处置流程、标准操作流程（实践技能）、传染病防控等内容，增强实习生的应急意识和自救互救能力。实习期间，各学院应严格要求、强化培训，规范过程管理，减少人为事故发生。同步加强职业病防治的宣传教育，并对交通出行安全、人身财产防护、防诈骗、消防与住宿安全等方面进行提醒，切实提高学生的安全意识和自我防护能力。
三、精准掌握实习动态，规范过程管理
（一）信息梳理：
1、请梳理所有在暑假期间参加企业实习的学生，包括2025-2026-2学期实习尚未结束的学生和2025-2026-3及2026-2027-1学期实习已提前开始的学生。
2、请通过校友邦实习管理平台梳理实习学生数据，确保未发生以下情形：安排学生在高安全风险岗位实习；违规安排休息日、节假日实习或加班、夜班；未按规定购买人身意外险和实习责任险；发生意外后推诿救治、赔偿责任；实习单位资质不达标；实习岗位与专业严重不匹配；强制实习与毕业挂钩，限制学生自主选择合规实习单位；未签订或未规范签订三方协议。
（二）强化联系指导：督促实习指导教师通过定期通讯、企业巡查或线上检查等方式，保持与实习学生及实习单位的密切联系，及时督促学生提交实习周记并进行批阅，了解学生实习动态、思想状况和安全情况，做好指导与关怀。
（三）排查风险隐患：主动与实习单位沟通，协同排查实习环境、岗位内容、住宿条件等方面可能存在的安全隐患，并督促其采取有效措施予以消除，共同保障学生实习安全。
四、加强人文关怀与纪律要求
关注实习学生的思想动态和实际困难，及时提供必要的帮助。教育引导学生自觉遵守国家法律法规、学校规章制度、实习单位管理规定及社会公德，展现我校学生良好精神风貌。
请各学院高度重视，认真部署，将管理要求落到实处，落实相关管理责任，做好安全教育和动态跟踪，共同确保暑假期间学生实习工作安全、有序、有效开展。
